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区人社局开展公益性岗位专项检查

点击量: 1814    发布时间: 2018-06-18 16:29    【打印本稿】

    近日,区人社局对全区公益性岗位管理情况进行为期一个月的集中专项检查。检查通过查看公益性岗位安置就业人员资格、实地调查走访询问、和公益性岗位人员面谈等方式进行。一是检查人员使用情况。查看每一名安置就业的就业困难人员对应的就业困难资格认定资料、签订的劳动合同岗位是否符合实际工作岗位、是否按照“因事设岗,以岗定人,按需定员,满负荷工作”的原则设立工位。严查有岗无人、顶替上岗、弄虚作假等骗取就业资金的违规用人现象。二是检查上岗人员管理情况。对公益性岗位安置人员合同签订、合同内容条款真实有效性、用人单位对公益性岗位人员出台的岗位职责及管理制度、在岗人员考勤记录及年度考核情况等进行详细检查,以督促用人单位规范公益性岗位管理和考核,建立动态管理台账。三是检查工资待遇落实情况。单位对公益性岗位人员出台的奖惩制度是否规范,工资标准是否严格按照文件执行,工资是否按时、足额发放等。检查发现,用人单位在人员招用中都能做到严格把关、手续规范,实现了动态管理,在资金使用上做到了专款专用。同时,检查组对一些新设立公益性岗位的单位在申请、办理、管理过程中的重点环节积极给予指导,帮助用人单位更好更规范用人。


 
 

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